メーカー管理職視野が狭い/視座が低い人を動かすことができない
商社若手社員キャリア研修成長意欲が足りない視野が狭い/視座が低い
サービス若手社員中堅社員管理職キャリア研修成長意欲が足りない視野が狭い/視座が低い
金融中堅社員キャリア研修主体性がないモチベーションが低下している視野が狭い/視座が低い人を動かすことができない
金融管理職D&I推進視野が狭い/視座が低いマネジメント力が足りない
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